Добрый день. У нас в компании встал вопрос, распределения номеров по должности.
Например : Директор - 100, Зам.Д. - 101 .и тд. и тп. У нас 8 отделов и около 80 номеров и это две разные страны.
Подскажите, как у вас устроена структура внутренних номеров в компании, есть какие либо варианты как устроить этот процесс.
Например : Директор - 100, Зам.Д. - 101 .и тд. и тп. У нас 8 отделов и около 80 номеров и это две разные страны.
Подскажите, как у вас устроена структура внутренних номеров в компании, есть какие либо варианты как устроить этот процесс.